Nâng cao chất lượng đội ngũ công chứng viên

Chiều 17/6, tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 7, Quốc hội khóa XV, Quốc hội nghe Tờ trình và Báo cáo thẩm tra về dự án Luật Công ch???ng (sửa đổi).

Công ch???ng viên được hành nghề đến 70 tuổi

Thừa ủy quyền của Thủ tướng Chính phủ trình bày Tờ trình về dự án Luật Công ch???ng (sửa đổi), Phó Thủ tướng Chính phủ, Bộ trưởng Bộ Tư pháp Lê Thành Long cho biết, trên cơ sở kế thừa các quy định còn phù hợp c??a Lu???t Công ch???ng năm 2014, dự thảo Luật Công ch???ng (sửa đổi) gồm 10 chương, 78 Điều, được xây dựng trên cơ sở giữ nguyên 9 điều, sửa đổi 61 điều, giảm bớt 12 điều và bổ sung 9 điều mới trong tổng số 81 điều c??a Lu???t Công ch???ng năm 2014.

Phó Thủ tướng, Bộ trưởng Lê Thành Long cho hay, nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ công ch???ng viên, bảo đảm số lượng phù hợp với nhu cầu công ch???ng và phát triển ổn đ??nh, bền vững, so với Luật Công ch???ng năm 2014, dự thảo Luật đã được sửa đổi, bổ sung quy định người muốn bổ nhiệm công ch???ng viên phải được đào tạo nghề công ch???ng (bỏ quy định miễn đào tạo).

Theo đó những trường hợp được miễn đào tạo và tham gia khóa bồi dưỡng 3 tháng theo quy định c??a Lu???t hiện hành thì phải tham gia khóa đào tạo 6 tháng; bổ sung một số đối tượng được tham dự khoá đào tạo nghề công ch???ng 06 tháng như chấp hành viên trung cấp, kiểm tra viên chính ngành kiểm sát, trợ giúp viên pháp lý hạng II, thanh tra viên chính ngành tư pháp…

Đồng thời, quy định thời gian tập sự hành nghề công ch???ng là 12 tháng đối với tất cả các đối tượng để đảm bảo sự thống nhất và để người tập sự đủ thời gian trải nghiệm, vận dụng kiến thức, kỹ năng đã học vào thực tiễn; người tập sự phải bảo đảm thời gian tập sự theo ngày, giờ làm việc của tổ chức hành nghề công ch???ng; bổ sung quy định về thời hạn hiệu lực của giấy chứng nhận kiểm tra kết quả tập sự để bảo đảm người được bổ nhiệm công ch???ng viên có kiến thức, kỹ năng cập nhật.

Quy định độ tuổi hành nghề của công ch???ng viên là đến 70 tuổi, quy định chuyển tiếp đối với công ch???ng viên trên 70 tuổi đang hành nghề công ch???ng tại thời điểm Luật này có hiệu lực thi hành thì được tiếp tục hành nghề công ch???ng trong thời hạn tối đa là 2 năm để bảo đảm quá trình chuyển giao hoạt động của những công ch???ng viên này.

Dự án Luật cũng sửa đổi một số quy định nhằm thực hiện chủ trương, yêu cầu về cải cách thủ tục hành chính, cắt giảm điều kiện kinh doanh như giảm thời gian công tác pháp luật để bổ nhiệm công ch???ng viên từ 5 năm xuống còn 3 năm; hồ sơ đề nghị bổ nhiệm công ch???ng viên giảm từ 7 loại giấy tờ xuống còn 3 loại giấy tờ.

Phát triển các tổ chức hành nghề công ch???ng ổn đ??nh, bền vững

Trình bày Báo cáo thẩm tra dự án Luật, Chủ nhiệm Ủy ban Pháp luật của Quốc hội Hoàng Thanh Tùng cho hay, Ủy ban Pháp luật tán thành việc sửa đổi toàn diện Luật Công ch???ng và nhận thấy, các tài liệu trong Hồ sơ đã bảo đảm đầy đủ theo quy định c??a Lu???t Ban hành văn bản quy phạm pháp luật.

Chủ nhiệm Ủy ban Pháp luật Hoàng Thanh Tùng cho biết cơ quan thẩm tra cơ bản tán thành với việc bổ sung quy định về giới hạn độ tuổi bổ nhiệm, hành nghề của công ch???ng viên như quy định của dự thảo.

Tuy nhiên, có ý kiến trong cơ quan thẩm tra cho rằng công ch???ng viên cao tuổi có nhiều kiến thức, kinh nghiệm và kỹ năng hành nghề công ch???ng. Do vậy, việc dự thảo Luật giới hạn độ tuổi hành nghề công ch???ng sẽ “gây lãng phí nguồn lực xã hội”.

Để bảo đảm phù hợp với sự phát triển của y học hiện nay, ý kiến này đề nghị không nên giới hạn độ tuổi hành nghề của công ch???ng viên mà nên quy định điều kiện bảo đảm sức khỏe như đối với người hành nghề khám bệnh, chữa bệnh tại Luật Khám bệnh, chữa bệnh hoặc giới hạn một độ tuổi hành nghề cao hơn 70 tuổi.

Về mô hình tổ chức của Văn phòng công ch???ng, kế thừa quy định c??a Lu???t hiện hành, khoản 1 Điều 20 của dự thảo Luật quy định Văn phòng công ch???ng được tổ chức và hoạt động theo loại hình công ty hợp danh.

Qua thảo luận, có 2 loại ý kiến về nội dung này. Loại ý kiến thứ nhất tán thành kế thừa quy định về loại hình tổ chức của Văn phòng công ch???ng như dự thảo Luật nhằm bảo đảm tính ổn định của loại hình tổ chức này, phù hợp với tính chất của dịch vụ công ch???ng không ch??? là ngành, nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện mà còn là hoạt động bổ trợ tư pháp, công ch???ng viên là người phải đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện chặt chẽ, được Nhà nước bổ nhiệm, miễn nhiệm và có chức năng xã hội là cung cấp dịch vụ công do Nhà nước ủy nhiệm thực hiện.

Việc tổ chức Văn phòng công ch???ng theo loại hình doanh nghiệp tư nhân như Luật Công ch???ng năm 2006 có những điểm không phù hợp do khi xảy ra tình huống công ch???ng viên duy nhất chết hoặc vì lý do khác không thể hành nghề công ch???ng thì không bảo đảm hoạt động liên tục, ổn định của tổ chức hành nghề công ch???ng.

Loại ý kiến thứ hai đề nghị chỉnh lý quy định của dự thảo Luật theo hướng loại hình doanh nghiệp tư nhân và công ty hợp danh được áp dụng đối với Văn phòng công ch???ng thành lập ở vùng sâu, vùng xa, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn, đặc biệt khó khăn; đối với các địa bàn khác chỉ áp dụng loại hình công ty hợp danh.

“Đa số ý kiến trong Ủy ban Pháp luật tán thành với loại ý kiến thứ nhất”, Chủ nhiệm Ủy ban Pháp luật Hoàng Thanh Tùng nói./.